Modernes nachhaltiges Personalmanagement und die Corporate Social Responsibility: Macht eine Implementierung der CSR in kleinen und mittelständischen Unternehmen Sinn?
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Ein Leitfaden, der zeigt, wie KMU CSR in ihre Personalpolitik einbinden können, indem er innovative Ansätze zur Mitarbeiterbindung, Ressourcenschonung und gesellschaftlichen Wirkungskreisläufen vorstellt.