Schulungsentwurf nach dem 4C/ID Modell für Leiter in Bildungseinrichtungen für die Kompetenz Eine neue Mitarbeiterstelle besetzen

Ein praxisorientiertes Handbuch, das Bildungsleiter durch den gesamten Prozess der Stellenausschreibung, Auswahl und Einarbeitung führt, indem es klare Lernziele, Aufgaben und Erfolgskriterien im Rahmen des 4C/ID Modells definiert.

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